Chuyên viên chính là ngạch công chức hành chính có yêu cầu về chuyên môn nghiệp vụ cao, kỹ năng xử lý công việc tốt. Bài viết này chúng tôi sẽ cùng các bạn giải quyết những vấn đề xoay quanh chuyên viên chính, các quy định về mã ngạch, bảng lương và hệ số lương theo quy định.
Nội dung bài viết
Chuyên viên chính là gì?
Chuyên viên chính tiếng anh là gì?Principal Official được phiên dịch sang là chuyên viên chính. Đây là tên gọi của một công chức hành chính có chuyên môn nghiệp vụ vao về một hoặc một số lĩnh vực nhất định trong cơ quan, tổ chức hành chính từ cấp huyện trở lên. Chuyên viên chính có nhiệm vụ thực hiện các nhiệm vự phức tạp trong cơ quan: Tham mưu, tổng hợp xây dựng hoặc tổ chức thực hiện chế độ, chính sách theo lĩnh vực hoặc theo quy định của địa phương.
Quyền lợi của chuyên viên chính
Một số quyền lợi của cán bộ chuyên viên chính trong cơ quan, tổ chức có thể hiểu như sau:
- Là người chủ trì; người tham gia nghiên cứu; xây dựng và tổ chức thực hiện các chính sách pháp luật. Hoàn thiện quản lý nhà nước thuộc lĩnh vực mình quản lý. Người chủ trì nghiên cứu các quy định quản lý nhà nước, xây dựng đề án, công trình nghiên cứu khoa học, quản lý hiệu quả hoạt động của cơ quan tổ chức.
- Chủ trì, tham gia tổ chức triển khai thực hiện các hoạt động chuyên môn nghiệp vụ, báo cáo, tổng hợp, hoàn hiện các chính sách, cơ chế…
- Theo dõi, kiểm tra, hướng dẫn việc thực hiện các chính sách thuộc chuyên môn của mình;
- Đề xuất các biện pháp để nâng cao hiệu quả quản lý của ngành lĩnh vực thuộc địa phương mình.
- Hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra việc thực hiện các chế độ, chính sách chuyên môn nghiệp vụ.
- Tham gia đề xuất các biện pháp để nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý thuộc ngành, lĩnh vực hoặc địa phương.
>>> Xem thêm: Tiêu chuẩn thi chuyên viên chính
Chuyên viên chính và tương đương là gì?
Chuyên viên chính và tương đương là những ngạch với nhiều chuyên ngành khác nhau những được xếp vào vị trí chuyên ngành tương đương là các ngành khác nhau nhưng được xếp vào vị trí chuyên ngành tương đương, xếp lương công chức loại A2.
Chuyên viên chính và tương đương được quy định cụ thể và chi tiết tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP như sau:
| STT | Ngạch | Mã số | Chuyên ngành |
| 1 | Chuyên viên chính. | 1.002 | Hành chính trong các cơ quan. |
| 2 | Thanh tra viên chính. | 4.024 | Thanh tra. |
| 3 | Kế toán viên chính. | 6.030 | Kế toán. |
| 4 | Kiểm tra viên chính thuế. | 6.037 | Thuế |
| 5 | Kiểm tra viên chính hải quan. | 8.050 | Hải Quan |
| 6 | Kỹ thuật viên bảo quản chính. | 19.220 | Dự trữ quốc gia |
| 7 | Kiểm soát viên chính ngân hàng. | 7.045 | Ngân hàng |
| 8 | Kiểm toán viên chính. | 6.042 | Kiểm toán NN |
| 9 | Chấp hành viên trung cấp. | 3.300 | Thi hành án dân sự |
| 10 | Thẩm tra viên chính. | 3.231 | |
| 11 | Kiểm soát viên chính thị trường. | 21.188 | Quản lý thị trường |
| 12 | Kiểm dịch viên chính động vật. | 9.315 | Ngành Nông nghiệp (Công chức A2.1) |
| 13 | Kiểm dịch viên chính thực vật. | 9.318 | |
| 14 | Kiểm soát viên chính đê điều. | 11.081 | |
| 15 | Kiểm lâm viên chính. | 10.225 | Ngành Nông nghiệp (Công chức A2.1) |
| 16 | Kiểm ngư viên chính. | 25.309 | |
| 17 | Thuyền viên kiểm ngư chính. | 25.312 | |
| 18 | Văn thư viên chính. | 2.006 |
Mã ngạch chuyên viên chính
Nền hành chính Việt Nam phân chia theo thứ bậc: Cán bộ – công chức- viên chức- nhân viên. Trong một ngạch sẽ có những bậc tương ứng. Mã ngạch công chức chuyên viên chính là nội dung được quy định theo điều 3 Thông tư 11/2014/TT-BNV. Các chức danh và mã số ngạch công chức chuyên ngành hành chính, bao gồm:
- Chuyên viên cao cấp: Mã số 01.001
- Chuyên viên chính: Mã số 01.002
- Chuyên viên: Mã số 01.003
- Cán sự: Mã số 01.004
- Nhân viên: Mã số 01.005
Theo đó công chức chuyên viên chính là 01.002, đây cũng chính là căn cứ làm mã ngạch lương chuyên viên chính. Để nâng ngạch, bổ nhiệm hay tăng lương thì đòi hỏi cần phải đáp ứng đầy đủ những tiêu chuẩn của ngạch chuyên viên chính.
Trong ngạch chuyên viên chính cũng được chia thành nhiều bậc với hệ số lương khác nhau. Phần lương và hệ số lương của ngạch chuyên viên chính sẽ được đề cập trong phần tiếp theo.
>>> Xem thêm: Kinh nghiệm thi chuyên viên chính
Bậc lương chuyên viên chính
Bậc chuyên viên chính là biểu hiện mang tính chất thứ bậc dùng để lên thang bảng lương của công chức chuyên viên chính.
Hệ số lương chuyên viên chính
Hệ số chuyên viên chính là căn cứ, cơ sở quan trọng để tính lương cơ bản, đây chính là nền tảng cơ bản để nâng lương. Hệ số lương của chuyên viên chính sẽ thay đổi theo từng giai đoạn khác nhau, tùy thuộc vào tình hình phát triển kinh tế xã hội. Do đó để tránh thông tin sai lệch các bạn cần cập nhật thông tin theo quy định mới nhất.
Theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với công chức thì Chuyên viên chính có 8 bậc lương tương ứng với 8 hệ số chuyên viên chính và được xếp vào Công chức loại A2 – nhóm 1 (A2.1).
- Theo như bảng quy định trên thì mã ngạch chuyên viên chính bậc 1 tương đương với hệ số lương chuyên viên chính là 4.40.
- Tương tự mã ngạch chuyên viên chính bậc 2 tương ứng với lương chuyên viên chính bậc 2 là 4.74.
- Các bậc lương trong cùng 1 ngạch được thực hiện theo chế độ nâng bậc lương chuẩn theo quy định của pháp luật.
Thời gian nâng bậc lương chuyên viên chính
➤ Thứ nhất căn cứ vào kết quả hoàn thành nhiệm vụ và thời gian giữ bậc trong ngạch
Nếu chưa được xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch thì sau 36 tháng giữ bậc lương trong ngạch được xét nâng lên một bậc.
Trường hợp vi phạm, không hoàn thành nhiệm vụ được giao hàng năm, hoặc bị kỷ luật, khiển trách, cảnh cáo, thì cứ mỗi năm như thế lại bị kéo dài thêm thời gian tính nâng lương so với định kỳ:
- Trường hợp không hoàn thành nhiệm vụ hoặc bị kỷ luật hình thức khiển trách hoặc cảnh cáo thì bị kéo dài thêm 06 (sáu) tháng so với thời gian quy định.
- Trường hợp bị kỷ luật hình thức giáng chức hoặc cách chức thì bị kéo dài thêm 12 tháng (một năm) so với thời gian quy định.
➤ Thứ hai. Thực hiện nâng bậc lương trước thời hạn
Nâng ngạch bậc lương chuyên viên chính được quy định chi tiết tại Nghị định 204/NĐ-CP năm 2014 của Chính Phủ và sửa đổi bổ sung tại Điều 1 Nghị định 17/2013/NĐ-CP ngày 19 tháng 02 năm 2013 như sau:
- Người có thành tích xuất sắc trong công việc mà chưa xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch hoặc được xét nâng một bậc lương trước thời hạn (Tối đa 12 tháng) Cũng theo quy định này thì tỷ lệ cán bộ, công chức, viên chức được nâng bậc lương trước thời hạn trong một năm không quá 10% tổng số cán bộ, công chức, viên chức trong danh sách trả lương của cơ quan, đơn vị (trừ các trường hợp quy định tại Điểm b Khoản 2 Điều này).
- Công chức có thông báo nghỉ hưu theo quy định, hoàn thành các nhiệm vụ mà chưa được xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch và chưa đủ điều kiện thời gian để giữ bậc để có thể nâng lương thường xuyên tại thời điểm có thông báo nghỉ hưu, thì được nâng một bậc lương trước thời hạn 12 tháng so với thời gian quy định.
>>> Xem thêm: Bộ 400 câu hỏi thi chuyên viên chính và đáp án
Cách xếp lương khi chuyển ngạch chuyên viên chính
Căn cứ Thông tư 02/2017/TT-BNV năm 2017 ngạch lương chuyên viên chính đối với công chức chuyển ngạch được tính như sau:
- Trường hợp được bổ nhiệm vào ngạch mới trong cùng nhóm ngạch với ngạch cũ (ngạch cũ và ngạch mới có cùng hệ số bậc lương), thì xếp ngang bậc lương và % phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) đang hưởng ở ngạch cũ (kể cả tính thời gian xét nâng bậc lương lần sau hoặc xét hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung nếu có ở ngạch cũ) sang ngạch mới.
- Trường hợp được bổ nhiệm vào ngạch mới có hệ số lương cùng bậc cao hơn ngạch cũ (ví dụ từ ngạch thuộc A2.2 sang ngạch thuộc A2.1), thì thực hiện như cách xếp lương khi nâng ngạch công chức, viên chức hướng dẫn tại Khoản 1 mục II Thông tư này.
- Trường hợp được bổ nhiệm vào ngạch mới có hệ số lương cùng bậc thấp hơn ngạch cũ (ví dụ từ ngạch thuộc A2.1 sang ngạch thuộc A2.2), thì thực hiện như cách xếp lương hướng dẫn tại điểm a Khoản 2 này và được hưởng thêm hệ số chênh lệch bảo lưu cho bằng hệ số lương (kể cả phụ cấp thâm niên vượt khung, nếu có) đang hưởng ở ngạch cũ. Hệ số chênh lệch bảo lưu này được thực hiện như hướng dẫn tại điểm c Khoản 1 mục II Thông tư này.
Như vậy bài viết này phần nào đã giải đáp được những thắc mắc của các bạn về chuyên viên chính. Để lựa chọn cho mình những khóa học ngắn hạn tốt nhất về chứng chỉ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên chính. Qúy học viên vui lòng liên hệ với chúng tôi để được tư vấn miễn phí.
